বেসরকারি খাতে ৩০ শতাংশ কর্মীর পেশাদারিত্বে ঘাটতি

অফিসে ঢুকেই কম্পিউটার চালু করা, কিন্তু নিজের কাজের জায়গা পরিষ্কার রাখা বা সরঞ্জামের যত্ন নেওয়া—এসব বিষয়ে অনেকেরই অমনোযোগী আচরণ লক্ষ্য করা যাচ্ছে। মোজাহিদ আহমেদ (ছদ্মনাম) নামক এক কর্মীর ঘটনা এ বিষয়টি উজ্জ্বল করে। তিনি অফিস সহকারীকে ধুলো জমে থাকার জন্য তিরস্কার করেন, অথচ নিজের ল্যাপটপ পরিষ্কার করার কথা ভুলে যান।

এ ধরনের আচরণ কেবল ব্যক্তিগত অভ্যাস নয়, বরং এটি কর্মক্ষেত্রে পেশাদারিত্বের ঘাটতি নির্দেশ করে। বাংলাদেশ উন্নয়ন গবেষণা প্রতিষ্ঠানের (বিআইডিএস) সাম্প্রতিক গবেষণায় দেখা গেছে, বেসরকারি খাতের প্রায় ৩০ শতাংশ কর্মী পেশাদারত্বের প্রাথমিক শৃঙ্খলা মেনে চলতে ব্যর্থ।

শুধু প্রযুক্তিগত দক্ষতা থাকলেই একজনকে দক্ষ কর্মী বলা যায় না। সময়মতো উপস্থিত থাকা, নিজের দায়িত্ব পালন করা এবং কাজের সরঞ্জাম ঠিক রাখা—এসব মৌলিক বিষয়গুলো এখন অনেকের কাছে যেন ‘অতিরিক্ত যোগ্যতা’ হয়ে দাঁড়িয়েছে। কর্মক্ষেত্রে এই মৌলিক দক্ষতার অভাব নিয়ে প্রশ্ন তুলেছে গবেষণাটি।